1. Thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị do Đảng ủy và Nhà trường giao
     Công đoàn Trường đã làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng, động viên viên chức, người lao động thực hiện nghiêm các chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của nhà nước, các chỉ thị, nghị quyết của ngành, nội quy, quy chế cơ quan; Nhiệm kỳ qua, Công đoàn đã tích cực cùng Nhà trường trong xây dựng tự chủ đại học, chuyển đổi số, thực hiện đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục đại học; nhiều đoàn viên đã tích cực học tập nâng cao trình độ chuyên môn, tích cực trong phát triển khoa học công nghệ, hợp tác quốc tế, chăm sóc và bảo vệ sức khỏe nhân dân... góp phần cùng Nhà trường hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm học hàng năm.
     2. Tích cực tham gia trong phòng, chống dịch COVID-19
     Dưới sự chỉ đạo của Đảng ủy và Ban Giám hiệu, đoàn viên công đoàn đã tích cực tuyên truyền và thực hiện tốt các biện pháp phòng, chống dịch COVID-19; Từ 01/6 - 31/10/2021, trong những đợt cao điểm của dịch bệnh, 27 đoàn viên đã tình nguyện tham gia hỗ trợ phòng, chống dịch trực tiếp tại Bắc Giang, Thành phố Hồ Chí Minh; Hơn 1000 lượt đoàn viên công đoàn tích cực phòng, chống dịch tại Nhà trường và trên địa bàn tỉnh Thái Bình, 100% đoàn viên công đoàn ủng hộ vật chất nơi tuyến đầu chống dịch, góp phần cùng ngành y tế và cả nước khống chế đại dịch.      3. Nhiều phong trào thi đua được phát động và thực hiện hiệu quả
     Công đoàn đã có nhiều sáng tạo, linh hoạt trong tổ chức thực hiện các phong trào thi đua, các cuộc vận động lớn trong ngành, thu hút đông đảo đoàn viên hưởng ứng, tham gia như: chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch COVID-19” do Tổng liên đoàn lao động Việt Nam phát động; phong trào “ Thi đua dạy tốt, học tốt”, “Mỗi thầy giáo, cô giáo là một tấm gương đạo đức tự học, tự sáng tạo”; phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp”; 100% nữ viên chức, người lao động thực hiện phong trào thi đua “Giỏi việc trường - Đảm việc nhà”... Các phong trào đã khơi dậy mạnh mẽ tinh thần yêu nước, ý thức tự lực, tự cường, sức mạnh đoàn kết của đoàn viên, góp phần thực hiện thắng lợi mục tiêu và nhiệm vụ chính trị đề ra.      4. Thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở; Tăng cường vai trò giám sát và phản biện xã hội
     Công đoàn đã phối hợp cùng Nhà trường tổ chức thành công Hội nghị đại biểu cán bộ viên chức hàng năm. Hội nghị đã phát huy được quyền làm chủ tập thể của viên chức và người lao động, vì mục tiêu chung phát triển Nhà trường.
     Phát huy vai trò giám sát, Công đoàn đã giám sát nhiều nội dung như: thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, thực hiện chế độ tiền lương, hợp đồng lao động, chính sách bảo hiểm xã hội, sử dụng kinh phí công đoàn…; Tăng cường vai trò phản biện xã hội thông qua việc phát huy trí tuệ của đoàn viên tham gia ý kiến xây dựng các dự thảo quy chế, quy định và văn bản quy phạm pháp luật của Nhà trường. Hoạt động giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn trong nhiệm kỳ qua đã mang lại hiệu quả thiết thực, góp phần tăng cường sự đoàn kết, giữ vững ổn định, xây dựng Nhà trường vững mạnh.      5. Tích cực tham gia hoạt động đền ơn, đáp nghĩa, nhân đạo, từ thiện
     Phát huy tinh thần “tương thân, tương ái”, các hoạt động xã hội, từ thiện, đền ơn, đáp nghĩa được Công đoàn trường triển khai, thực hiện hiệu quả. Nhiệm kỳ qua, đoàn viên công đoàn trường đã đóng góp trên 600 triệu đồng vào các quỹ như: “Quỹ vì người nghèo”, “Đền ơn đáp nghĩa”, “Bảo trợ trẻ em”, “Vì Trường Sa thân yêu", “Ủng hộ đồng bào Miền Trung bị lũ lụt”, quỹ “Phòng, chống COVID-19”...; Công đoàn đã tổ chức tốt các hoạt động tri ân, đền ơn đáp nghĩa như: trao quà Tết cho người nghèo, người có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn; trao quà cho thương bệnh binh nặng tại các Trung tâm nuôi dưỡng người có công, khám chữa bệnh tình nguyện, cấp phát thuốc miễn phí…      6. Hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động được duy trì và thực hiện hiệu quả
     Công đoàn trường đã phối hợp với chính quyền làm tốt công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, người lao động; Thường xuyên chăm lo về chế độ chính sách, tiền lương, phúc lợi, tiền thưởng…; Nhiệm kỳ qua, Công đoàn đã tổ chức nhiều hoạt động thăm hỏi, động viên, tặng quà, hỗ trợ viên chức, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, đồng thời tôn vinh, biểu dương, khen thưởng kịp thời đoàn viên có thành tích xuất sắc trong công tác, trong học tập… đã tạo sự lan tỏa cũng như hiệu ứng tích cực trong Nhà trường.        7. Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao được tổ chức, góp phần nâng cao đời sống tinh thần cho đoàn viên, người lao động
       Nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ được tổ chức có quy mô và thu hút hàng trăm đoàn viên tham gia như: Hội diễn văn nghệ chào mừng 50 năm thành lập Trường, Hội diễn văn nghệ chào mừng Kỷ niệm 40 năm Ngày Nhà giáo Việt Nam, Giao lưu văn nghệ cùng các Trường trong Khối thi đua… Nhiều tiết mục văn nghệ đặc sắc, được đánh giá cao về quy mô và chất lượng nghệ thuật; Hoạt động thể thao được tổ chức thường xuyên, hiệu quả tạo sân chơi lành mạnh để đoàn viên, người lao động có điều kiện tham gia, qua đó nâng cao đời sống tinh thần, tình cảm gắn bó, thúc đẩy khí thế thi đua lao động, xây dựng môi trường văn hóa lành mạnh trong cơ quan, đơn vị.       8. Tập thể Công đoàn trường và nhiều đoàn viên công đoàn tiêu biểu được vinh danh, khen thưởng
     Được sự quan tâm của Đảng uỷ, Ban Giám hiệu Nhà trường, Công đoàn Y tế Việt Nam và các cấp, với sự nỗ lực phấn đấu của đội ngũ viên chức, người lao động Nhà trường, nhiệm kỳ qua Tập thể Công đoàn Trường nhiều năm liền vinh dự được nhận Cờ thi đua Đơn vị tiêu biểu xuất sắc của Công đoàn Y tế Việt Nam. Nhiều đoàn viên tiêu biểu được vinh danh, khen thưởng như: 02 Huân chương Lao động Hạng Nhì; 03 Huân chương Lao động Hạng Ba; 10 Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ; 03 Bằng khen của Tổng liên đoàn lao động Việt Nam; 03 Nhà giáo ưu tú; 02 Thầy thuốc Nhân dân; 10 Thầy thuốc ưu tú; 03 Bằng Lao động sáng tạo; 03 Nữ trí thức tiêu biểu ngành Y giai đoạn 2019 - 2022 và nhiều phần thưởng cao quý khác.      9. Hoạt động nữ công sôi nổi, góp phần lan tỏa và nâng cao vị thể của nữ viên chức Nhà trường
     Ban Nữ công đã tổ chức các hoạt động, phong trào một cách linh hoạt, theo hướng đổi mới, mục tiêu có sự tham gia của đông đảo nữ đoàn viên công đoàn Trường. Nhiệm kỳ qua, Ban đã động viên 100% nữ viên chức, người lao động thực hiện phong trào thi đua “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”, phụ nữ “Hai Giỏi” và “Hai Giỏi xuất sắc”; Tổ chức và tham gia các Hội thi, hoạt động toạ đàm, nói chuyện chuyên đề, sinh hoạt câu lạc bộ,…; Ban Nữ công đã kịp thời động viên, trao thưởng, tạo cầu nối và sân chơi bổ ích cho con viên chức, người lao động Trường… đây là động lực tinh thần để đoàn viên công đoàn yên tâm và phấn đấu vì mục tiêu chung phát triển Nhà trường.      10. Chỉ đạo tổ chức tốt Đại hội công đoàn bộ phận nhiệm kỳ 2022 - 2027; Chuẩn bị tốt các điều kiện tổ chức Đại hội đại biểu Công đoàn Trường lần thứ XXV, nhiệm kỳ 2023 - 2028
     Từ 01/11 - 31/12/2022, dưới sự chỉ đạo trực tiếp của Ban Chấp hành Công đoàn Trường, 38/38 Công đoàn bộ phận đã hoàn thành Đại hội cơ sở nhiệm kỳ 2022 - 2027 theo đúng kế hoạch, nội dung đề ra. Đại hội Công đoàn bộ phận đã kiểm điểm, đánh giá khách quan, toàn diện những kết quả đạt được trong nhiệm kỳ 2017 - 2022; những tồn tại, hạn chế và bài học kinh nghiệm, trên cơ sở đó, đưa ra phương hướng, mục tiêu, nhiệm vụ của nhiệm kỳ 2022 - 2027.      Dưới sự chỉ đạo của Đảng uỷ Trường và Công đoàn Y tế Việt Nam, Ban Chấp hành Công đoàn Trường đã chuẩn bị tốt các điều kiện tổ chức Đại hội đại biểu Công đoàn Trường lần thứ XXV, nhiệm kỳ 2023 - 2028, đặc biệt công tác chuẩn bị văn kiện Đại hội, quy trình nhân sự được thực hiện một cách dân chủ, khách quan, đúng tiêu chuẩn, quy định. Với phương châm “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”, Công đoàn trường đã sẵn sàng cho một kỳ Đại hội thành công tốt đẹp./.